Instituto de Auditores Internos de La República Dominicana, inc.
Afiliado a the Institute of Internal Auditors
Propósito del Código de Ética del Instituto
Instituto de Auditores Internos de La República Dominicana, inc.
Afiliado a the Institute of Internal Auditors
INTRODUCCIÓN
El propósito del Código de Ética del Instituto es promover una cultura ética en la profesión de auditoría interna.
La Auditoría interna es una actividad independiente y objetiva de aseguramiento y consulta, concebida para agregar valor y mejorar las operaciones de una organización. Ayuda a una organización a cumplir sus objetivos aportando un enfoque sistemático y disciplinado para evaluar y mejorar la eficacia de los procesos de gestión de riesgos, control y gobierno.
Es necesario y apropiado contar con un código de ética para la profesión de auditoría interna, ya que ésta se basa en la confianza que se imparte a su aseguramiento objetivo sobre la gestión de riesgos, control y dirección. El Código de Ética del Instituto abarca mucho más que la definición de auditoría interna, llegando a incluir dos componentes esenciales:
El Código de Ética junto al Marco internacional para la Práctica Profesional y otros pronunciamientos emitidos por el Instituto, proveen orientación a los auditores internos para servir a los demás. La mención a los «auditores internos» se refiere a los socios del Instituto, a quienes han recibido o son candidatos a recibir certificaciones profesionales del Instituto, y a aquellos que proveen servicios de auditoría interna.
APLICACIÓN Y CUMPLIMIENTO
Este Código de Ética se aplica tanto a los individuos como a las entidades que proveen servicios de auditoría interna.
En el caso de los socios del Instituto y de aquellos que han recibido o son candidatos a recibir certificaciones profesionales del Instituto, el incumplimiento del Código de Ética será evaluado y administrado de conformidad con los Estatutos y Reglamentos Administrativos del Instituto. El hecho de que una conducta particular no se halle contenida en las Reglas de Conducta no impide que ésta sea considerada inaceptable o como un descrédito, y en consecuencia, puede hacer que se someta a acción disciplinaria al socio, poseedor de una certificación o candidato a la misma.
PRINCIPIOS
Se espera que los auditores internos apliquen y cumplan los siguientes principios:
REGLAS DE CONDUCTA
Los auditores internos:
Desempeñarán su trabajo con honestidad, diligencia y responsabilidad.
Los auditores internos:
Los auditores internos:
Los auditores internos:
Yo___________________________________________________________, confirmo que he leído el presente código de ética y me comprometo a cumplir con cada uno de los tópicos que aquí se abordan.
En la ciudad de____________________________________, el día____, del mes ______________, del 20_____.